5月10日中午，信息资源管理学院举办第一期“书记院长午间茶会”，围绕学院“实岗职炼”项目及《研究生综合评价细则》展开讨论，并听取学生的意见和建议。学院党委书记纪红波、党委副书记韩曙光及班级学生代表参会。
韩曙光介绍了“实岗职炼”计划第一期的主要情况，与会学生代表逐一将前期征集的班级意见进行了反馈，并就人岗匹配、锻炼时长、岗前培训等方面与老师们进行了交流，大家纷纷表示对这一计划的期待，希望学院能创造更多实岗锻炼的机会，建立灵活适宜的人岗匹配机制，以供同学们各展所长。随后，韩曙光对《研究生综合评价细则》的相关内容进行了说明，与会学生就条款内容、评价结果应用、工作机制等方面提了建议和意见。
纪红波表示，此次座谈会聚焦“实岗职炼”和研究生综合评价，旨在落实习近平总书记的重要讲话精神，推进“三全育人”，突出“五育并举”。学院高度重视同学们的意见和建议，将认真研究予以完善，切实打造有助于学生成长成才的品牌项目，引导同学们全面发展。纪红波希望同学们继续为学院的发展和各项工作建言献策，共同参与学院的建设，同向同行。
“书记院长午间茶会”旨在为师生交流搭建有效平台，更好地倾听师生呼声，吸纳师生意见建议。坚持以师生为中心，满足师生成长需要，把主题教育融入立德树人的根本任务，融入学院的发展建设。以问题为导向，着力破解学院存在的“疑难杂症”，补短板、强弱项，携手共进，推动学院事业的高质量发展。